Lehrkraft zur Vorbereitung auf den Hauptschulabschluss (befristet zum 31.12.24, Fortführung bis 2027 geplant)
Permanent employee,
Full or part-time
· Jena
Worum es geht
“im FOKUS” ist ein Bildungsprojekt für schuldistanzierte junge Menschen ab 15 Jahren mit dem Ziel, ihre Kompetenzen und Fertigkeiten zu fördern und ihnen einen Einstieg in den Arbeitsmarkt zu ermöglichen. Du unterrichtest prüfungsrelevante Kernfächer und schätzt die Arbeit in kleinen Gruppen? Du hast Lust, als Lehrkraft deine Tätigkeit freier zu gestalten und Jugendliche zum Hauptschulabschluss zu begleiten? Dann komm zu uns ins Team!
Deine Aufgaben
Unterrichtsgestaltung zur Vorbereitung auf den Externen Hauptschulabschluss
Individuelle Förderung von Teilnehmenden mit unterschiedlichen Vorkenntnissen und Arbeit
In kleinen Lerngruppen (10 Jugendliche in zwei Jahrgängen)
Dokumentation der Lernfortschritte und Anwesenheiten
Das bringst Du mit
einen pädagogischen Hochschulabschluss und entsprechende Berufserfahrung in prüfungsrelevanten Kernfächern
Teamfähigkeit, Empathie, kommunikative Stärke und interkulturelle Kompetenz
Bereitschaft zur professionellen Weiterentwicklung und Fortbildung
Das bieten wir Dir
29,25 Stunden/Woche - Jahresarbeitszeitkonto
Ganztägige sozialpädagogische Unterstützung und Begleitung
Eine ruhige Lernumgebung mit bedarfsgerecht ausgestatteten Räumlichkeiten
Raum für kreatives und eigenverantwortliches Arbeiten in einem multiprofessionellen Team
Professionelle Strukturen mit Onboarding, Supervision und digitalem Arbeitskonzept
Ein lebendiges Vereinsklima, Gesundheitsleistungen und Perspektiven zur persönlichen Weiterentwicklung
Kontakt
Wenn wir dich damit angesprochen haben, dann freue wir uns auf Deine Bewerbung! Deine Ansprechpartnerin ist Anna Uslowa (Leitung Bereich Sprachförderung).
Im Rahmen unserer Diversity-Strategie werden Fachkräfte mit Schwerbehinderung und Fachkräfte mit Migrationserfahrung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Als Arbeitgeber und Einsatzstelle für freiwilliges Engagement setzen wir uns aktiv für gute Arbeitsbedingungen und den Arbeits- und Gesundheitsschutz unserer Mitarbeiter:innen und Freiwilligen ein. Dazu zählen regelmäßige Fortbildungen, ein durchdachtes Onboarding- und Mentoringsystem, auf Kooperation angelegte und verlässliche, flache Teamstrukturen und regelmäßige Supervisionen. Unsere Gehälter orientieren sich am TVÖD SuE bzw. TVÖD Kommunal. Wir sind Ausbildungsbetrieb und anerkannte Praxisstelle der EAH Jena, FSU Jena und BA Gera-Eisenach.
Unsere Aktiven haben wir gefragt, was sie an der Kindersprachbrücke schätzen. Das Ergebnis:
1. Klare Wertehaltung zu Diversität, Offenheit und Toleranz 2. Innovative Arbeitsweise und flache Hierarchien 3. Teamwork mit Wertschätzung, Netzwerken, Vertrauen und der Chance für Entwicklung
Zur Stärkung und zum Erhalt der Gesundheit erfragen wir jährlich die Bedarfe unserer Kolleg:innen und Aktiven und bieten z.B. Achtsamkeits- und Stimmworkshops an. Jedes Jahr fördern wir die individuelle Weiterbildung mit 10.000 Euro. Unsere Erfahrung zeigt: Arbeit soll auch Spaß machen und sinnstiftend sein. Bei der Kindersprachbrücke stehen diese Aspekte im Vordergrund. Wir erwarten eine Identifikation mit unseren Vereinswerten, selbstständiges Arbeiten und Engagement. Mehr dazu kannst Du hier nachlesen.
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