Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für Kinderwohngruppe "Fuchsbau" in Jena

Festanstellung, Teilzeit · Jena

Worum es geht
Wir suchen ab sofort eine:n engagierte:n Pädagog:in für unsere Wohngruppe für Kleinkinder und
Kinder „Fuchsbau“ im Zentrum Jenas.

Unser Motto: "Mit Geborgenheit Zukunft geben"
Ihre Aufgaben
  • Betreuung, Begleitung, Pflege und individuelle Förderung der (Klein-)Kinder (2 bis 12 Jahre) in
    einer familienähnlichen Wohngruppe
  • Planung, Gestaltung und Organisation des (Kita- bzw. Schul-)Alltags, von Gruppenabläufen und
    Terminen, Elternarbeit
  • Umsetzung unseres wald- und naturpädagogischen Ansatzes
  • Kooperation mit externen Fachkräften (Schulen, Beratungsstellen, Jugendamt, Kinderärzten etc.)
  • Dokumentation, Erstellung von Entwicklungsberichten und Einschätzungen für das Jugendamt
Das bringen Sie mit
  • Einen erfolgreichen Abschluss als Erzieher:in, Heilpädagog:in oder Sozialpädagog:in, Psycholog:in
    oder in ähnlichen Fachrichtungen
  • Einen sicheren Umgang in der Betreuung und Pflege von Kleinkindern und Kindern
  • Eine freundliche, einfühlsame und wertschätzende Art in der Zusammenarbeit mit den Kindern
    und Kolleg:innen
  • Selbständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein
  • Selbstreflexion bzgl. des eigenen pädagogischen Handelns und Bereitschaft sich weiterzubilden
  • Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst (Rotation im Team)
Das bieten wir Ihnen
  • Eine familiäre Arbeitsatmosphäre und ein aufgeschlossenes, multiprofessionelles Team
  • Eine unbefristete Beschäftigung für 30h/Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub,
    Kombination mit ambulanten Hilfen zur Erziehung möglich
  • Attraktive Bezahlung
  • Professionelle Strukturen im Verein mit Onboarding und digitalem Arbeitskonzept, Fort- und
    Weiterbildung, Supervision, wöchentliche Teamberatungen
  • Raum für eigene Ideen, ein lebendiges Vereinsklima und Gesundheitsleistungen
Kontakt
Wenn wir Sie damit angesprochen haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Ansprechpartnerin ist Lisa-Marie Müller.

Im Rahmen unserer Diversity-Strategie werden Fachkräfte mit Schwerbehinderung und Fachkräfte mit Migrationserfahrung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Über uns

Als Arbeitgeber und Einsatzstelle für freiwilliges Engagement setzen wir uns aktiv für gute Arbeitsbedingungen und den Arbeits- und Gesundheitsschutz unserer Mitarbeiter:innen und Freiwilligen ein. Dazu zählen regelmäßige Fortbildungen, ein durchdachtes Onboarding- und Mentoringsystem, auf Kooperation angelegte und verlässliche, flache Teamstrukturen und regelmäßige Supervisionen. Wir sind Ausbildungsbetrieb und anerkannte Praxisstelle der EAH Jena, FSU Jena und BA Gera-Eisenach.

Unsere Aktiven haben wir gefragt, was sie an der Kindersprachbrücke schätzen. Das Ergebnis:

1. Klare Wertehaltung zu Diversität, Offenheit und Toleranz 
2. Innovative Arbeitsweise und flache Hierarchien 
3. Teamwork mit Wertschätzung, Netzwerken, Vertrauen und der Chance für Entwicklung 
 

Zur Stärkung und zum Erhalt der Gesundheit erfragen wir jährlich die Bedarfe unserer Kolleg:innen und Aktiven und bieten z.B. Achtsamkeits- und Stimmworkshops an. Jedes Jahr fördern wir die individuelle Weiterbildung mit 10.000 Euro. Unsere Erfahrung zeigt: Arbeit soll auch Spaß machen und sinnstiftend sein. Bei der Kindersprachbrücke stehen diese Aspekte im Vordergrund. Wir erwarten eine Identifikation mit unseren Vereinswerten, selbstständiges Arbeiten und Engagement. Mehr dazu kannst Du hier nachlesen.

   
Wir freuen uns auf Sie!
Wir freuen uns über Ihr Interesse an der Kindersprachbrücke Jena e. V.. Bitte füllen Sie das folgende kurze Formular aus.  
 
Im Rahmen unserer Diversity-Strategie werden Fachkräfte mit Schwerbehinderung und Fachkräfte mit Migrationserfahrung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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